為進一步加強消防救援隊伍建設，提升滅火應急救援能力，根據《中華人民共和國勞動合同法》和《廣東省專職消防隊建設管理規定》精神及要求，揭陽大南海石化工業區消防執勤站計劃公開招聘政府專職消防員，現將有關事項公告如下：

　　 一、招聘概況

　　 招聘崗位及人數：政府專職消防員12名，性別：男（含戰斗員10名，內勤人員2名）。

　　 二、招收條件

　　 （一）遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業道德，遵紀守法，無違紀行為。

　　 （二）自愿從事消防工作，服從消防隊伍的管理，符合《消防員職業健康》規定的身體條件。體貌端正，無殘疾，無重聽，無色盲，無傳染性疾病，具備良好的心理素質。

　　 （三）內勤崗位要求：具有全日制大學本科以上學歷。從事文秘崗位的應能熟練操作Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件，具有一定基礎的寫作能力，中文、新聞學、漢語言文學、計算機、化學類等專業及具有單位辦公室工作經驗的優先聘用。從事財務工作需為財務、會計專業畢業或具備財務、會計工作經歷，同時，需取得初級會計資格證以上資格，并熟練掌握財會基本理論和專業知識，了解國家財經政策和會計、稅務法規等。

　　 （四）戰斗員要求：

　　 （1）在部隊服役期間未受過紀律處分，在地方無違法犯罪紀錄。

　　 （2）年齡：18周歲~28周歲。

　　 （3）學歷：高中學歷以上。

　　 （4）身體條件：其他需符合身高162厘米以上，體貌端正，無殘疾，無重聽，無色盲，無傳染性疾病，裸眼視力不低于4.8，具備適應全天候參與執勤訓練的身體素質和良好的心里素質的標準。

　　 （5）同等條件下，國家綜合性消防救援隊伍退出人員、部隊服役過的退伍士兵或從事過專職消防工作人員優先聘用。

　　 三、薪酬待遇及管理

　　 （一）待遇從優：包括基本工資、工齡工資、高危補貼、崗位性津貼補貼、績效獎金、學歷補貼、職稱補貼、獎勵工資、五險一金、工會福利等，具體工資構成按用人單位相關制度執行，不低于當地事業編人員福利待遇。

　　 （二）工作期間用人單位提供伙食、住宿、工服、體檢、醫療等保障。

　　 （三）按照消防救援隊伍管理規定實行輪班、輪值、輪休制度。每月享有8天帶薪假期。工作滿一年，享受帶薪休假1次/年。

　　 （四）管理上參照國家綜合性消防救援隊伍進行日常管理。

　　 四、招聘程序

　　 （一）報名時間及地點

　　 報名時間：即日起至2022年6月30日

　　 網上報名：將報名表、無犯罪記錄證明（由戶籍所在地或常住地公安派出所出具）、個人身份證和相關證書的掃描件發送至招聘郵箱：285328067@qq.com。

　　 現場報名：揭陽大南海石化工業區消防執勤站（揭陽大南海石化工業區管委會西側）。

　　 聯系人：陳浩然，13925623119。

　　 （二）資格審查

　　 應聘者經初步資格審查通過后，用人單位將電話通知應聘者進行現場體能測試、面試及體檢等。

　　 （三）考試

　　 （1）內勤人員考試采取體能測試、業務技能操作考試和面試相結合的方式進行，考試時間將另行通知。（體能測試：1500米跑；業務技能操作：通過現場寫作、現場問答等形式進行測試；面試側重考察應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力。）

　　 （2）戰斗員考試為綜合素質測試，采取體能測試和面試相結合的方式進行，考試時間將另行通知。（體能測試：中長跑、單杠引體向上和仰臥起坐；面試：側重考察應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力。）

　　 （四）體檢

　　 體檢標準參照中華人民共和國國家職業衛生標準2009年11月1日公布的《消防員職業健康標準》和有關規定執行。體檢不合格者不予聘用，所產生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。（體檢費用由應聘者自付）

　　 五、聘用  

　　 （一）聘用人員實行合同制管理。首次聘期2年（含試用期2個月），試用期間，用人單位對應聘者進行德、能、勤、績、廉等方面的考核，試用期滿，經考核合格的，正式聘用。考核不合格的，不予聘用。

　　 （二）聘用人員不辦理工作關系調動。

　　 六、特別提示

　　 1、招收工作堅持合法、公開、平等、自愿、擇優的原則，凡是符合條件人員皆可報名，不收取報名費、介紹費等與招聘工作無關的一切費用。

　　 2、我單位從未委托任何個人、單位或中介機構進行招聘工作及收取任何費用，請社會大眾謹防不法人員利用我單位招收文員的機會，以介紹、安排工作為由收取費用進行詐騙。

　　 3、我單位特此聲明，不法分子及中介機構利用招收文員名義詐騙中介費用等行為與我單位無關。

附件：揭陽市公開招聘政府專職消防員報名表.pdf