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　　合作社負責人邱燦偉是一名80后退役軍人，他于2016年開辦了個人養龜場，至今基地養殖的龜鱉規模已達到2萬多只。座談時，他詳細介紹了基地的養殖規模、投入資金、基礎設施建設、養殖技術、產品銷售等情況。目前，受疫情等多方面影響，企業發展經營面臨著相關審批程序進度緩慢、專業人才技術短缺及品牌建設推廣等方面困難，調研組針對目前企業發展存在的瓶頸問題，認真傾聽記錄，通過相關政策講解，幫助分析并提供有效的解決途徑和建議，對水質鑒定、蔬菜檢驗問題引導其到市場監督管理局等相關監管部門進行咨詢解決。

　　在實地參觀龜鱉養殖基地的過程中，了解到邱燦偉在積極鉆研養殖技術的基礎上，從平面養殖改進為立體養殖方式，并探索龜菜魚共生新型養殖模式，大大降低了水產養殖對當地環境的壓力，企業經營成果得到了相關部門的積極肯定。調研組指出，邱氏龜鱉養殖專業合作社作為退役軍人創辦的農業企業，不僅帶動當地的經濟收入，而且在退役軍人創業中發揮示范引領作用，鼓勵邱燦偉繼續秉持軍人的優秀品質，積極響應國家鼓勵退役軍人返鄉創業政策，投身鄉村振興發展事業，推廣優秀創業經驗，做好鄉村振興發展的帶頭人、領路人，以實際行動回饋家鄉。

　　通過深入退役軍人創業一線走訪調研，了解廣大退役軍人在就業創業方面面臨的急難問題以及有關政策的落實情況，廣泛收集意見建議，打通退役軍人就業創業服務工作的“最后一公里”，確保退役軍人就業創業政策有效落地落實，進一步推動我市農村創業創新工作，以創業帶動就業，促進我市退役軍人就業創業服務工作高質量發展。