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中秋節、國慶節日漸臨近，近日，中央直屬機關紀工委發出通知，要求中直機關各黨組織和紀檢組織，緊盯中秋國慶節點，強化監督執紀問責，推動中央八項規定精神落地生根。“通知”要聚焦的突出問題包括：集中排查公款收送月餅等節禮電子禮券、公款吃喝或安排與公務無關的宴請、濫發津貼補貼獎金和實物、公款旅游、公車私用等不正之風。

黨的十八大以來，中央在反腐敗問題上堅持“抓大不放小”的思路，既打老虎又拍蒼蠅，取得的成效有目共睹。廉潔自律的官場政治生態正在形成，然而，絕不能掉以輕心地自以為是，抓“四風”問題不僅僅在于平時，更在于長期不斷的堅持不懈。筆者以為，要廉潔過節不僅要緊盯重要節假日“四風問題”反彈，更要通過長期的堅持來解開領導干部心中的“心結”。

中國是禮儀之邦，講究個禮尚往來，尤其是重要節假日期間，走朋訪友更是個傳統。這其實無可厚非，然而，一些別有用心的人正是借著這樣的掩蓋來搞一些權錢交易的勾當。公款送禮、公款吃喝、公車私用等等不正之風悄然興起。歸根結底，這都屬于領導干部的“心結”。何謂“心結”？應該說，領導干部的心結在于自己所在崗位而衍生的權力。一個領導干部如果能夠正視自己手中的權力，做到權為公用，那么就能夠將這些歪風邪氣拒之門外。相反，若不能正視權力，那么就會在金錢名利的誘惑下迷失自我，一旦解不開這“心結”便會在權為公用的相反道路上越走越遠，最終走到人民的對立面，走向黨紀國法的對立面。

說到底，領導干部能否廉潔過節不僅僅在于節假日，更在于平時的功夫深不深。習近平總書記在同中央黨校第一期縣委書記研修班學員進行座談并發表重要講話時強調，做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。筆者以為，領導干部要做到“四有”，才能解開心中的心結。這樣以來，干部們才能正確樹立起廉潔自律的價值取向，自覺將廉潔過節當成一種習慣和風氣。“過節不收禮”說到底這只是廉潔過節的底線要求，是本來就該呈現的常態。各級領導干部一定要堅守這條底線，把權力與責任意識放在首位，把戒律和擔當意識拿在手上，以為黨、為人民高度負責的態度嚴格要求自己。

解開心中的“心結”，各級領導干部還應該嚴守紀律規矩。古人說：“欲知平直，則必準繩；欲知方圓，則必規矩?！?/span>習近平總書記指出，領導干部違紀往往是從破壞規矩開始的。過節不廉潔，就是破壞規矩。如果規矩不能立起來、嚴起來，那么很多問題就會慢慢產生出來，所以新時期加強黨的建設關鍵在于從嚴治黨，根本就是要讓黨的領導干部們守規矩、懂規矩、講規矩，這既是對黨員干部黨性的重要考驗，也是是對黨員干部是否對黨忠誠的重要檢驗。

黨員領導干部們若是解開了心中的“心結”，那么就能夠更加輕松地過節，也才能夠把牢“廉潔關”。